Il datore di lavoro dovrà assumersi nuove responsabilità in seguito all'entrata in vigore del nuovo accordo stato regioni. Le modifiche normative comporteranno un aumento dei compiti legati alla gestione del personale e alla sicurezza sul lavoro. Sarà essenziale garantire la corretta applicazione delle disposizioni normative e adottare misure preventive per evitare possibili sanzioni. Inoltre, si renderà necessario un costante aggiornamento sulle novità normative e un'attenta analisi degli impatti sull'attività aziendale. Il datore di lavoro dovrà essere pronto a implementare le necessarie modifiche per conformarsi alle nuove regole. Quali sono i principali rischi legati all'utilizzo di scale e ponteggi per i lavoratori a basso rischio e come prevenirli?
